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違約金
律師先生/女士們: 我和單位在03.7.7簽過(guò)培訓(xùn)協(xié)議,約定廠方出資10000元.但是現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn),單位是買(mǎi)了機(jī)器后,那方提供的類(lèi)似售后服務(wù)的一種培訓(xùn).<若自己自費(fèi)去培訓(xùn)也最多需要4000元>那我現(xiàn)在離職還需要賠償嗎?并且這個(gè)10000元是否約定的生效?并且協(xié)議上當(dāng)時(shí)約定了2倍賠償是合理合法的嗎? 非常感謝希望盡快得到解答. 沈羽
時(shí)間：2006-08-26 19:24:33 點(diǎn)擊數(shù)：5365

沈羽，您好

沈女士： 您好！ 根據(jù)你所提供的信息，本律師作以下解答： 1、你與用人單位03年7月7日簽訂的培訓(xùn)協(xié)議，從形式上看是你們雙方真實(shí)的意思表示，是依法成立并生效的； 2、協(xié)議約定由廠方出資10000元為你支付培訓(xùn)費(fèi)用，那么首先廠方應(yīng)履行為你出資10000元培訓(xùn)費(fèi)用的合同義務(wù)，如廠方并不能舉證其為你支付了10000元培訓(xùn)費(fèi)，其要你賠償損失，自然成為無(wú)水之源、無(wú)本之木； 3、如廠方確實(shí)為你支付了10000元培訓(xùn)費(fèi)，約定2倍的違約金，也顯過(guò)高，可要求作適當(dāng)調(diào)整，你的服務(wù)期已經(jīng)履行了3年，不知還剩幾年，通常要當(dāng)結(jié)合未服務(wù)年限來(lái)確定相應(yīng)的違約金數(shù)額。 周 宏 二○○六年八月三十日